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 近些天的绿地高管事件，普通百姓家的私生活放在网络中，闹得沸沸扬扬，人尽皆知，随着事态的发酵，三人的瓜越吹越大，生活比电视剧都精彩。

 事件大致是95年的小女生张小美女入职不久，收到高管的关照，很快转正，婚内出轨于高管，并怀孕两个月，被带了绿帽子的"小"丈夫举报。

 由此事件，今天，我们只聊女生。张小美女非常的爱慕虚荣，觉得自己终于攀上了大佬，高管空头"承诺"她的房子、票子（3000万）让她膨胀得失去了自我。初入职场的小女生的破格录取、火速提拔，她第一次见识到权力的牛逼；一万的包包，高档的饭局，她做了一步登天的梦。梦醒了，人才两空，身体受损。细思量，在这样的社会、职场，她走到这一步，类似她这样的女生必是有的。由此思考：职场女性--

1）女生应该自尊自爱自立自强，这一点无论何时何地都是一条铁律。

 一个女人，无论你有多漂亮，多有才，多有气质，但一定有别人无法拿走的三样东西：独立的思想，独立的经济，独立的人格，自己的人生你做主，自己才是人生的主角！现在的社会，不是男主外、女主内，上有老下有小，房子车子孩子，只靠男人一个人，生活有些艰难，女人就要走出家庭，找到工作，于是女人兼顾着家庭和工作，一肩挑着工作，一肩挑着家庭。步入职场的女性，更要自尊自爱，工作是生活的底气。

2）职场女性的难。

 对所有当事人，尤其对女性这个群体，都有点苦涩，也不说她一人就能代表所有女性，但是确实能看到一个群体的缩影。大多数的成功，都是需要起步于人脉的，因为在多数领域，社会资源不是凭空生出来的，而是已经掌握在某些人的手中，你想成功，就只能去获得那些资源的支撑，在资源大部分都掌握在男性手中的社会环境之下会发生什么呢？自己的公司有几个女领导？在高层的圈子里对话中，在顶尖的专业领域里，女性占了几个席位？只是觉得，在社会上大概率如此的逻辑之上，女性该何去何从？有人答：女人要想成功，要想实现阶层升级，要么是爹妈给的资源，要么靠自己拼搏上名校选对平台以知识能力取胜（就这也需要原生家庭给予好的环境和支持），要都达不到，也就只有男权加持这一条路。也有人说：女人经营好一个幸福的家，有靠自己双手劳动的收获，勤恳工作，即使不在圈里的顶层，即使收银员，扫地工，也是成功的。元芳，你怎么看？